Eindelijk is er een boek over een van de belangrijkste, maar ongrijpbaarste assets van een bedrijf: de kennis en wijsheid die 'opgeslagen' liggen in individuele medewerkers. Iedereen kent ze, de vakvrouwen en - mannen die schijnbaar intuïtief de juiste beslissingen nemen. Met jarenlange ervaring, probleemoplossend vermogen en creatief denken zijn deze mensen de personificatie van praktisch slagvaardig leiderschap - geen managementtheorie kan daaraan iets veranderen. Leonard en Swap beschrijven deze eigenschappen, laten zien hoe innovatie en concurrentievoordeel ervan afhangen en geven u als manager instrumenten in handen om de wijsheid naar boven te halen en over te laten dragen van oudere op jongere medewerkers. Als straks de babyboomergeneratie met pensioen gaat, zal dit van groot belang blijken voor de duurzaamheid van alle bedrijven, van groot tot klein.
Heb je jouw boeken niet meer nodig?
Als je jouw studieboeken gekocht hebt bij hanzestudybook.nl, kun je geselecteerde titels moeiteloos terugverkopen aan Noordhoff. Geen vragen, geen gedoe en lekker duurzaam.
Een AI-book is niet een boek dat geschreven is door AI maar een boek dat verrijkt is met AI. Het maakt de inhoud van een boek interactief via WhatsApp, zodat je ermee kunt chatten. Zie het als een razend slimme assistent die het boek perfect begrijpt en er alles uit onthouden heeft. Jij kunt deze assistent alles vragen. Vraag bijvoorbeeld hoe je iets kunt toepassen op jouw persoonlijke situatie, om een korte samenvatting, of wat de belangrijkste inzichten zijn. AI-books zijn alleen te gebruiken via WhatsApp, je hoeft er geen aparte app voor te installeren.
Meer informatie over AI-books
