Konflikte zwischen Aktionären und Managern
Lösungsmöglichkeiten im Rahmen des deutschen und britischen Corporate-Governance-Modells
Samenvatting
Gabriele Varga von Kibed untersucht die Effizienz von Strukturen der Corporate Governance und stellt eine Verbindung zur Problematik des Interessenkonfliktes zwischen Aktionären und Managern her.

