

Muel Kaptein is sinds 1991 als wetenschapper en organisatieadviseur werkzaam op het gebied van de bedrijfsethiek.
Meer over Muel KapteinWorkplace Morality
Behavioral Ethics in Organizations
Samenvatting
Waarom gaan oprechte en gewetensvolle medewerkers soms toch over de schreef? Waardoor ontsporen integere en intelligente bestuurders? Wat zorgt ervoor dat welwillende organisaties ineens hun klanten, werknemers en aandeelhouders om de tuin leiden? De sociale psychologie heeft verrassende antwoorden op deze intrigerende, actuele vragen.
Aan de hand van wetenschappelijke experimenten en aansprekende praktijkvoorbeelden beschrijft Muel Kaptein waarom goede mensen soms verkeerde dingen doen. Maar ook hoe mensen boven zichzelf uit kunnen stijgen.
Specificaties
Inhoudsopgave
The context
Factor 1: Clarity
Factor 2: Role-modelling
Factor 3: Achievability
Factor 4: Commitment
Factor 5: Transparency
Factor 6: Openness
Factor 7: Enforcement
Challenge!
Notes