OnlineMagazine

Platform voor business professionals

Zoek in het Online Magazine

Gevonden artikelen

    Filteren

    Filter de resultaten

    Rubriek

    Toon meer

    Online Magazine

    Auteur

    Toon meer

    Tags

    Dossier

    Toon meer
    Toon resultaten

    Artikelen in het Online Magazine

    Hier vindt u artikelen rond boeken over Mens en maatschappij. Politiek, maatschappelijke ontwikkelingen, duurzaamheid in brede zin, kortom alles voor de manager die op de hoogte wil zijn.
    Pagina 557 van 19.619 resultaten
    nieuws
    Leiderschap
    27 november 2015
    Jeroen Ansink
    4-5 minuten leestijd
    Wat leest Amerika en wat waait waarschijnlijk over naar Nederland? ‘Onze man in de VS’ Jeroen Ansink doet maandelijks een rondje boekwinkels in New York.
    interview
    Internet en social media
    27 november 2015
    Ronald Buitenhuis
    4-6 minuten leestijd
    Samen met de consument een nieuwe biersmaak bedenken, ijssmaken van Ben & Jerry’s van de graveyard terughalen, koeien en consumenten die in het weiland een yoghurtsmaak bepalen. Social media is social business. Ook interne social media kan geld opleveren, al is dat lastiger meetbaar. Dit en meer blijkt uit het boek Social media? Social business! Een onderzoek in opdracht van de Stichting Management Studies. Wij spraken Han Gerrits, een van de auteurs/onderzoekers.
    recensie
    Communicatie en media
    26 november 2015
    Louis Thorig
    1-2 minuten leestijd
    Organisatieverandering is aan de orde van de dag in bedrijven en andere organisaties. Elke organisatie maakt heel dringende of juist kleine veranderingen door. Verandercommunicatie kan daarbij helpen, en daarover gaat Veranderen. Zo communiceer je dat! van Vincie van Gils.
    column
    Leiderschap
    26 november 2015
    Mirella Visser
    4-6 minuten leestijd
    Sinds de verschijning van De zijderoute naar de top (in 2009) is er weinig veranderd in de bestuurskamers. In 2013 werd een wettelijk streefcijfer ingevoerd van minstens 30% mannen en 30% vrouwen in de top. Maar vandaag de dag voldoet geen enkele onderneming hieraan. Nederland loopt ook achter in Europa. Waarom lukt het in een aantal andere landen wel? Welke instrumenten worden succesvol ingezet door internationale ondernemingen? Wat kunnen we leren van innovatieve aanpakken uit het buitenland? Dit zijn kernvragen tijdens het seminar Gender-Balanced Company Boards op 9 december.
    recensie
    Organisatiekunde
    26 november 2015
    Peter de Roode
    2-3 minuten leestijd
    In Positieve organisaties bouwt Robert Quinn voort op zijn eerdere werken. Het thema van de ‘positieve organisatie’ is daaraan toegevoegd en geeft een krachtige richting aan de lezer. Hoewel het boek weinig nieuwe inzichten biedt, is het van hoge kwaliteit. Dat komt door de eenvoud, de schrijfstijl, de verhalen en de ondersteunende instrumenten.
    recensie
    Organisatiekunde
    26 november 2015
    José Otte
    Een boek over toezicht geschreven aan de hand van ervaringen van toezichthouders door de mensen achter Toezicht met Pit.
    recensie
    26 november 2015
    Hanneke Tinor-Centi
    ‘Stem!’ verhaalt over twee volkomen tegengestelde vrouwen. Enerzijds is daar de onopvallende, teruggetrokken Trudy en anderzijds Senna, de populaire zangeres én jurylid van talentenjacht ‘Stem!’.
    recensie
    Organisatiekunde
    26 november 2015
    Bert Peene
    3-5 minuten leestijd
    ‘Geen enkele organisatie kan de grote private en publieke vraagstukken van deze tijd alleen oplossen,’ schrijven Edwin Kaats en Wilfred Opheij in hun boek Leren samenwerken tussen organisaties (‘Samen bouwen aan allianties, netwerken, ketens en partnerships’). ‘Of het nu gaat om innovatie, goede zorg, economische ontwikkeling, duurzaamheid, openbare orde en veiligheid, het te boven komen van een recessie; samenwerken is altijd nodig.’
    interview
    Persoonlijke effectiviteit
    26 november 2015
    Jeroen Ansink
    5-6 minuten leestijd
    Professionele voorspellingen schieten vaak ernstig tekort, zegt Wharton-politicoloog Philip Tetlock in Supervoorspellers. Met een wetenschappelijke aanpak gaat de kwaliteit van prognoses echter met sprongen omhoog. ‘De meeste experts zijn doodsbang om te falen.’
    recensie
    25 november 2015
    Sjors van Leeuwen
    3-4 minuten leestijd
    Er bestaan markten met vragers en aanbieders waar geld nauwelijks een rol speelt. Dat zijn markten waar matching centraal staat: het koppelen van vraag en aanbod. De Amerikaanse hoogleraar Alvin E. Roth kreeg in 2012 de Nobelprijs voor de Economie voor zijn pionierswerk op het gebied van ‘koppelingsmarkten’. Zijn bevindingen heeft hij vastgelegd in het boek Wie krijgt wat - en waarom.
    recensie
    Advisering
    25 november 2015
    Jan Hoogstra
    2-3 minuten leestijd
    Adviseren is een vak apart, je moet kennis van zaken hebben, goed onderzoek doen en zorg dat je advies landt. Een boek met de subtitel ‘de ongeschreven regels van succesvol adviseren’ triggert dan om te kijken of er nog ongeschreven regels zijn die ik niet ken… Het boek van Ab van Urk Als ik je een advies mag geven, de ongeschreven regels van succesvol adviseren is lezenswaardig en geeft wel wat nieuwe inzichten.
    opinie
    Coaching en trainen
    25 november 2015
    Nienke van Oeveren
    1-2 minuten leestijd
    Inge Hidding is de oprichter en coördinator van Coaching rondom kanker. Ze heeft ruim dertig jaar ervaring met coaching, opleiding en training en heeft zich gespecialiseerd in de begeleiding van mensen die kanker hebben (gehad). Haar top 3.
    preview
    Algemeen management
    25 november 2015
    Jeroen Wester
    3-4 minuten leestijd
    De kraak van het Slotervaartziekenhuis belooft een ‘verbijsterende reconstructie’ te zijn. Waarom? U leest het in deze preview van de hand van Jeroen Wester.
    recensie
    Verandermanagement
    25 november 2015
    Shirine Moerkerken
    Als je werkelijk wilt samenwerken, haal Daniel Wolfs er dan bij. Zijn boek verraadt dat hij zelf zo’n Magic Maker is waar hij over schrijft. Magic makers enthousiasmeert en zelfs als je niet van samenwerken houdt, het liever allemaal alleen doet, krijg je zin om toch met anderen aan de slag te gaan.
    recensie
    Economie
    24 november 2015
    Peter van den Boom
    3-4 minuten leestijd
    Marnix Krop is jarenlang ambassadeur voor Nederland geweest in Berlijn en was o.a. directeur-generaal Europa van Buitenlandse Zaken in Den Haag. Zijn boek Hart van Europa; hoe Duitsland ons uit de crisis voert en tegen welke prijs verscheen in 2014 en is nog steeds actueel.
    preview
    Persoonlijke effectiviteit
    24 november 2015
    Margriet Sitskoorn
    3-4 minuten leestijd
    Wil je je voortdurend laten beïnvloeden door alles wat op je af komt of neem je zelf de regie in handen? IK² - Je volledige potentieel van Margriet Sitskoorn helpt je de regie te pakken. Een preview.
    nieuws
    Strategisch management
    24 november 2015
    Pierre Pieterse
    Deze award is zonder meer een prestigieuze bekroning. En dan niet alleen omdat het wordt beschouwd als de Oscar in management maar ook omdat de concurrentie weer bijzonder zwaar was. Medegenomineerden waren dit jaar onder andere ‘thoughtleaders’​ als Michael Porter en Martin Reeves.
    preview
    Psychologie
    24 november 2015
    Rick van Asperen
    4-5 minuten leestijd
    Stop met te leven volgens de spelregels van anderen. Kies vanaf vandaag voor het waarmaken van je eigen dromen. Dat is wat Rick van Asperen u wil leren in De groeten met moeten. Een preview.
    column
    Economie
    24 november 2015
    Annegreet van Bergen
    3-4 minuten leestijd
    Sommige mensen luisteren niet en kletsen maar wat. Alsof ze me een diepe wijsheid voorlegde, vroeg een mevrouw na afloop van een lezing over mijn boek Gouden jaren of ik het eens was met de stelling: ‘HET leven is steeds duurder geworden, maar EEN leven is tegenwoordig niets meer waard.’
    recensie
    Advisering
    24 november 2015
    Sjors van Leeuwen
    4-5 minuten leestijd
    De wereld verandert en dat betekent dat adviesbureaus en consultants moeten mee veranderen. Maar hoe? Ard-Pieter de Man, Marguerithe de Man en Annemieke Stoppelenburg geven aangrijpingspunten in hun boek Nieuwe businessmodellen in consulting: changing the game.

      Personen

        Trefwoorden