OnlineMagazine

Platform voor business professionals

Zoek in het Online Magazine

Gevonden artikelen

    Filteren

    Filter de resultaten

    Rubriek

    Toon meer

    Online Magazine

    Auteur

    Toon meer

    Tags

    Dossier

    Toon meer
    Toon resultaten

    Artikelen in het Online Magazine

    Hier vindt u artikelen rond boeken over Mens en maatschappij. Politiek, maatschappelijke ontwikkelingen, duurzaamheid in brede zin, kortom alles voor de manager die op de hoogte wil zijn.
    Pagina 194 van 20.034 resultaten
    preview
    Psychologie
    31 januari 2022
    Jan Jaap Verolme
    2-3 minuten leestijd
    Thuiswerken, ziekte, de ene na de andere lockdown: wie zou er niet gestrest van raken? Af en toe stress kan constructief zijn maar langdurige stress is ronduit ongezond, aldus stressexpert Jan Jaap Verolme. Hij schreef daarom het 'Handboek Stress te Lijf': een reddingsboei voor iedereen die kampt met ongezonde stress en er nú wat aan wil doen.
    recensie
    Verandermanagement
    28 januari 2022
    Carla Verwijs
    3-4 minuten leestijd
    Stel, je ziet potentie om Amsterdam op de kaart te zetten als denimmodestad (‘Denim City’) en je wilt een Jean School oprichten, een nieuw soort modeopleiding gericht op jeans. Dat kun je niet alleen.  
    preview
    Strategisch management
    28 januari 2022
    Wim Buekens
    2-3 minuten leestijd
    Wim Buekens heeft 'Meesterschap in strategie' geschreven als inspiratieboek om zowel ondernemers als managers een beter inzicht te geven in wat strategie nu eigenlijk is en om hen te begeleiden bij het maken van betere keuzes en het creëren van de juiste context in de organisatie. Hij vertelt erover in dit artikel.
    recensie
    Algemeen management
    28 januari 2022
    Sjors van Leeuwen
    3-4 minuten leestijd
    De Nederlandse gezondheidszorg staat voor grote uitdagingen. De zorgvraag neemt toe, net als de zorgkosten en het personeelstekort. Nieuwe technologische oplossingen (e-health) bieden grote kansen om dit soort uitdagingen met succes aan te gaan.  
    Interview
    Leiderschap
    28 januari 2022
    Bert Peene
    8-11 minuten leestijd
    Dienend-leiderschap is de oervorm van leiderschap, en de titel van haar boek. Die overtuiging inspireerde Inge Nuijten tot een promotieonderzoek waarin zij met succes de stelling verdedigde dat het paradigma geen paradox is maar eerder een ruwe diamant. Een aantal boeken volgden: de een meer wetenschappelijk van aard, een volgende meer praktisch. In hoeverre heeft Nederland de theorie over dienend-leiderschap omarmd?
    recensie
    Psychologie
    28 januari 2022
    Sippy van Akker
    5-7 minuten leestijd
    De afgelopen dagen las ik ‘We zijn God niet - Pleidooi voor een nieuwe psychiatrie van samenwerking’ van psychiater Jim van Os en neurowetenschapper en ervaringsdeskundige Myrrhe van Spronsen. In dit boek pleiten zij voor een nieuwe kijk op psychisch lijden, diagnose en behandeling. 
    recensie
    Algemeen management
    27 januari 2022
    Henk Jan Kamsteeg
    4-5 minuten leestijd
    Hoe zou het zijn wanneer echt iedere medewerker zich gehoord voelt en zich kan vinden in genomen besluiten? Een utopie? Niet volgens de drie auteurs van ‘Als elke stem telt’. 
    video
    Verandermanagement
    27 januari 2022
    Wie aan verandering werkt in organisaties komt vroeg of laat verhalen tegen. Soms zijn ze bewust, soms impliciet, maar ze hebben altijd invloed. Door verhalen zichtbaar te maken, kun je je er samen toe verhouden en ervoor kiezen om nieuwe plotlijnen te ontwikkelen. 'Verhalen veranderen' verkent de manier waarop je kunt werken met verhalen in de context van organisatieverandering en teamontwikkeling. Auteurs Joeri Kabalt en Martijn van Ooijen vertellen over de kracht van verhalen.
    preview
    Ondernemen
    27 januari 2022
    Floris Venneman
    3-4 minuten leestijd
    Veel ondernemersverhalen gaan over succes. Over succesvol worden en blijven. Toch is er geen enkele ondernemer die alleen maar successen kent. Succesvol zijn kan niet zonder falen. Elke ondernemer weet dat naast genieten van ‘ups’ er altijd ook vele ‘downs’ te verwerken zijn.
    podcast
    Leiderschap
    27 januari 2022
    Jan ter Bogt
    1-2 minuten leestijd
    Onderstroommanagement van Jan ter Bogt en Siets Bakker is een opvallend nieuw boek waarin ze systemisch werken naar de praktijk brengen: voor doeners en makers. De onderstroom aanvoelen en weten wat er speelt is zelf immers ook vooral een kwestie van ‘Gewoon doen’. Aldus Jan ter Bogt die te gast is in podcast De Boekenpraktijk.
    recensie
    Persoonlijke effectiviteit
    27 januari 2022
    Annemiek Sierhuis
    2-3 minuten leestijd
    'De talentenfluisteraar' van Luk Dewulf is een dun boekje met een dikke impact!Het is een sterk werk met een goede onderbouwing. Het boek helpt je om je talenten scherp te krijgen en ze in te zetten op de door jou gewenste manier.
    recensie
    Algemeen management
    26 januari 2022
    Elly Stroo Cloeck
    3-4 minuten leestijd
    Een hofnar in je bedrijf? Wat een raar idee! Iemand die grappen maakt in een kleurig pak en een hoed met belletjes, is dat nou nodig? Jazeker, stelt Juri Hoedemakers in ‘Gezocht: Hofnar’. Want de grappenmakerij is maar 1 van de 16 functies die de hofnar heeft. En aan die andere 15 heeft een leider óók behoefte. Dat helpt hem reflecteren ...
    preview
    Algemeen management
    26 januari 2022
    Matthijs Steeneveld
    3-4 minuten leestijd
    Online sessies: net als iedereen hebben mijn mede-auteurs en ik er de nodige gehad de afgelopen jaren. Van energievreters tot feestjes, van productieve meetings tot stroperige staarwedstrijden. Hoe komt dat verschil? En wat als sommigen online willen, maar anderen offline samenzijn? Daarom schreven we ‘Hybride bijeenkomsten’, over sessies met online én offline deelnemers.
    recensie
    Ondernemen
    26 januari 2022
    Jan Hoogstra
    3-4 minuten leestijd
    Een spannend managementboek, dat klinkt interessant! ‘Nils - Het spannendste managementboek dat je ooit zult lezen’ claimt zelfs hét spannendste managementboek te zijn. Dat schept hoge verwachtingen, wellicht ziet een nieuw genre het licht, waarin educatie en spanning gebundeld worden voor het maximale leereffect. Starten Gerben Nijmeijer en Barry van Beem hiermee een trend?     
    recensie
    Verandermanagement
    26 januari 2022
    Freija van Duijne
    2-3 minuten leestijd
    Hoeveel jaar hebben we nog om onze hele mondiale economie klimaatneutraal en duurzaam te maken? Volgens het IPCC hebben we misschien nog maar tot 2030 om onze emissies drastisch te reduceren en onder de 1,5 graad opwarming te blijven om onze planeet leefbaar te houden. 
    recensie
    Mens en maatschappij
    25 januari 2022
    Arvid Buit
    1-3 minuten leestijd
    Een bijna thriller-achtige cover, met de heftige tekst; CODE ROOD. ‘Het verhaal achter het Corona beleid’, geschreven door twee absolute zwaargewichten waar het politieke verslaggeving betreft.
    recensie
    Persoonlijke effectiviteit
    25 januari 2022
    Rudy Kor
    4-6 minuten leestijd
    'Leidinggeven aan jezelf – hoe neem je zelf de regie bij hybride werken?' is het tweeëntwintigste boek van Frank Kwakman. Het boek is een bewerking van zijn in februari 2020 verschenen boek 'Hoe ziet jouw werk er straks uit?’
    achtergrond
    Algemeen management
    25 januari 2022
    Peter Streefkerk
    In deze vlogserie neemt jurylid Peter Streefkerk ons mee in het juryproces rondom de verkiezing van het Managementboek van het Jaar 2022. In deze derde video: het proces van het kiezen van de longlist. 
    preview
    Internet en social media
    25 januari 2022
    Aartjan van Erkel
    3-4 minuten leestijd
    Een manier om meer naamsbekendheid te krijgen, is tips geven in je marketing. Daarom delen veel ondernemers gratis hun kennis op internet. Maar wacht eens. Wie verdienen er nou meer: teachers, of entertainers? Dus je lerares Duits van vroeger of Beyoncé? Entertainers zijn populairder, en ze hebben een hogere status. Dat weet je allang. Maar waarom gebruik je het dan niet in je marketing?
    recensie
    Verandermanagement
    25 januari 2022
    Martin van Staveren
    4-5 minuten leestijd
    ‘Het grootste probleem bij falende organisaties is bijna nooit de individuele vakkundigheid. Wel het gebrek aan samenwerking en het missen van een gedeeld verlangen.’ Aldus de achterflap van De comfort-transitie, een boek over anders werken in een complexe wereld. 

      Personen

        Trefwoorden