Masterclass
Teamveiligheid
Inclusief oefenen en interactie
Masterclass met Joriene Beks, Tica Peeman, Gea Peper, Ellen Tomberg, Joanne Bijleveld
Masterclass met Joriene Beks, Tica Peeman, Gea Peper, Ellen Tomberg, Joanne Bijleveld
Teamveiligheid
Inclusief oefenen en interactie
Masterclass
Teamveiligheid
Inclusief oefenen en interactie
Masterclass met Joriene Beks, Tica Peeman, Gea Peper, Ellen Tomberg, Joanne Bijleveld
Wilt u een team dat durft te zeggen wat ertoe doet?
Als manager weet u dat een sterk team de basis is van succes. Maar zonder een veilige en vertrouwde werkomgeving is dit niet mogelijk. In deze masterclass leert u hoe u een cultuur bouwt waarin vertrouwen, openheid en initiatief vanzelfsprekend zijn. U ontdekt hoe u veiligheid creëert voor álle generaties in uw team. Met als resultaat: meer betrokkenheid, beter samenwerken en medewerkers die verantwoordelijkheid durven nemen.
Waarom investeren in teamveiligheid?
Een veilig team durft fouten toe te geven, spreekt elkaar aan, deelt ideeën en neemt verantwoordelijkheid. Dat leidt tot:
- Meer innovatie en betere besluitvorming
- Minder stress, verzuim en gedoe
- Meer betrokkenheid en eigenaarschap
- Sterkere samenwerking en vertrouwen
- Snellere ontwikkeling van mensen én organisatie
Met onder andere...
Joriene Beks
Tica Peeman
Gea Peper
Over deze masterclass
Praktische aanpak
De masterclass is interactief, met veel ruimte voor eigen vragen, voorbeelden en reflectie. U leert van experts én van elkaar in een veilige setting. Theorie en praktijk wisselen elkaar af, zodat u met concrete inzichten en inspiratie naar huis gaat.
Deze masterclass leert u:
- Inzicht krijgen in uw eigen invloed als leider
- Vertrouwen en veiligheid in diverse teams versterken
- Tools voor een open cultuur en omgaan met spanningen
- Patronen die (on)veiligheid beïnvloeden herkennen op de werkvloer
- 6 gouden stappen om veiligheid te herkennen, te erkennen én concreet toe te passen
Voor wie?
Dit programma is interessant voor bestuurders, managers, afdelingshoofden, leidinggevenden, teamleiders, coaches of andere professionals die een (project)team aansturen in de volgende branches en sectoren: ziekenhuizen, gezondheidszorg, zorg en welzijn, publieke sector, gemeentes, overheid, onderwijs en het bedrijfsleven.
Boekenpakket bij deze masterclass
Programma
9:30 Opening door dagvoorzitter Eva Eikhout
9:45
Leidinggeven aan psychologische veiligheid
Door Joriene Beks
Psychologische veiligheid zorgt ervoor dat vertrouwen wordt gekoppeld aan vrijmoedigheid en het verlangen om het verschil te maken. Het geeft medewerkers het gevoel er bij te horen, moedigt ze aan hun mening te uiten, gemaakte fouten openlijk te bespreken en veelbelovende ideeën aan te dragen. Tijdens deze lezing krijgt u praktische handvatten om stap voor stap psychologische veiligheid op te bouwen.
U leert:
- Wat psychologische veiligheid écht is — en waarom het onmisbaar is voor goed leiderschap, sterke teams en duurzame verandering.
- Door middel van 'de grootst mogelijke kleine stap per keer' zowel uw eigen veiligheid als die van uw team te versterken.
- De 6 gouden stappen om veiligheid te herkennen, te erkennen en toe te passen in uw werkomgeving.
- Omgaan met dilemma’s, obstakels en uitdagingen, zoals vertrouwen en het overbruggen van generaties.
10:45 Ochtendbreak
11:15 Omgaan met emoties op de werkvloer
Door Gea Peper
Leidinggeven is vandaag de dag wezenlijk anders dan vroeger. De wereld verandert in een razend tempo. Organisaties, waaronder zorginstellingen, hebben te maken met toenemende complexiteit en werkdruk. In dit licht wordt leiderschap als steeds belangrijker en uitdagender beschouwd. Het aanspreken van medewerkers vereist zorgvuldigheid, terwijl het niet reageren op disfunctioneel gedrag gevolgen kan hebben voor de teamveiligheid. Kortom, als leider is het cruciaal dat u zich op dit gebied bekwaamt. U speelt immers een sleutelrol in het waarborgen van een veilig teamklimaat.
U leert:
- Hoe u als leidinggevende actief bijdraagt aan een veilig teamklimaat.
- Hoe u cruciale momenten herkent waarop teamveiligheid onder druk staat.
- Hoe u met meer zelfvertrouwen handelt in dergelijke situaties
- Wat het belang is van geweldloze communicatie binnen teams
12:45 Lunchbreak
13:45 Veilige leiders, veilige teams
Door Ellen Tomberg
Teamveiligheid ontstaat niet vanzelf. Juist op momenten van spanning wordt zichtbaar hoe veilig een team werkelijk is. Wat doet u als iemand zich terugtrekt, weerstand laat zien of iets níét meer zegt? En wat vraagt dat van u als leider?
In deze interactieve sessie laat Ellen Tomberg zien hoe u als leider bijdraagt aan een veilig teamklimaat door caring en daring te combineren. Caring betekent ruimte bieden, luisteren en erkennen wat er speelt. Daring betekent richting geven, begrenzen en het gesprek aangaan over wat nodig is. Juist deze balans bepaalt of teamveiligheid standhoudt wanneer het spannend wordt.
U leert:
- Spanning in teams te herkennen en bespreekbaar te maken;
- Ruimte te geven aan wat mensen bezighoudt, zonder daarin vast te blijven hangen;
- Veiligheid te versterken én tegelijkertijd beweging te creëren;
- Bewust keuzes te maken in uw leiderschap en het effect daarvan op het team te begrijpen.
15:00 Middagbreak
15:15 Grip krijgen op teamdynamiek en vertrouwen
Door Tica Peeman
Veiligheid in teams is geen gegeven. Groepsdruk en negatieve teamdynamieken zorgen voor gedoe in teams. Hoe kun je kennis over groepsdynamica inzetten om je team veiliger te maken? En wat doe je als de ‘kaart van onveiligheid’ wordt getrokken?
Deze middag ontvangt u tools om als leider niet-helpende teamdynamieken te doorbreken. U helpt uw teamleden om hun leiderschap hierin te versterken.
Wanneer de veiligheid binnen een team ontbreekt, ontstaan spanningen, terughoudendheid en een gebrek aan openheid. Teamleden trekken zich terug, risico’s worden vermeden en echte samenwerking stokt. Juist in zulke situaties kan het doorgronden van groepsdynamica en het inzetten van effectief leiderschap het verschil maken.
U leert:
- Hoe u als leider veilig voor anderen bent
- Welke teamdynamieken helpend zijn en welke de teamveiligheid in gevaar brengen
- Tools om kaders, rollen en verantwoordelijkheden helder te krijgen
16:30 Afsluiting
Sprekers
Joriene Beks
Joriene Beks is bedrijfskundige, internationaal spreker, bestsellerauteur en oprichter van Securing Candor, een organisatie die zich toelegt op het creëren van psychologische veiligheid in teams en organisaties.
Ze is bestsellerauteur van de boeken 'Psychologische Veiligheid: Zo vorm je vrijmoedige teams', 'Veldgids Psychologische Veiligheid' en 'Veilig voelen, veilig zijn'.
Tica Peeman
Tica Peeman (1970) is bestuurskundige en heeft enkele jaren gewerkt binnen de overheid en bij de politie. Sinds 2000 is ze directeur/eigenaar van trainingsbureau VIStrainingen. In 2005 verscheen haar eerste boek Heb Lef, durf te veranderen! waarvan sindsdien ruim 12.000 exemplaren zijn verkocht.
.
Gea Peper
Gea is werkgelukexpert, keynote spreker, trainer, adviseur en oprichter van het HappinessBureau, dat als doel heeft werkgeluk in organisaties (verder) te vergroten. Ze heeft een achtergrond in management consultancy (o.a. verandermanagement) en HR, is en schreef diverse boeken over werkgeluk en het creëren van de beste employee experience.
Ellen Tomberg
Ellen Tomberg helpt leiders in non-profitorganisaties die vastlopen in gedoe en brandjes. Met liefdevolle confrontatie en scherpe vragen brengt zij helderheid en beweging. Ze gelooft in spelen, samen leren en onderzoeken wat nú nodig is. Resultaat: eigenaarschap, vertrouwen en meer lucht voor de leider.
Joanne Bijleveld
dagvoorzitter
Praktische informatie
Programma
Inbegrepen
- Een boek naar keuze:
- Leidinggeven aan pychologische veiligheid - Joriene Beks
- Team management - Tica Peeman
- Word een woest aantrekkelijke werkgever met werkgeluk - Gea Peper
- Hoogwaardige onafhankelijke inhoud en sprekers
- Goede catering gedurende de dag (lunch, koffie, thee en tussendoortjes)
- Presentaties van de sprekers (na afloop)
Voorwaarden
De masterclass Teamveiligheid wordt georganiseerd door De Academie, onderdeel van BSL Media & Learning. Voor de afhandeling en facturatie van uw aanmelding geven uw persoonsgegevens aan deze partner door.
Bij uw aanmelding krijgt u een boek naar keuze. Kies uit:
+ Joriene Beks - Leidinggeven aan psychologische veiligheid
+ Tica Peeman - Team management
Groepskorting
Komt u met 3 of meer personen dan kunnen u een groepskorting bieden. De prijs is dan €549 p.p. (excl. BTW). Meld je in een keer voor 3 personen (of meer) aan via deze site en geef in het opmerkingenveld aan dat je van de korting gebruik wilt maken. De factuur wordt hierop aangepast.
Annuleren
De annuleringsvoorwaarden van De Academie zijn van toepassing.
Uw inschrijving is alleen schriftelijk te annuleren. Annuleert u tot vier weken voor aanvang van het event, dan brengt de organisator € 50,00 p.p. aan administratiekosten in rekening.
Meldt u zich binnen vier weken voor aanvang af? Dan wordt het volledige inschrijfbedrag berekenend.
Overigens kunt u bij verhindering ook een vervanger van uw inschrijving gebruik laten maken.
Ook interessant voor u"
Masterclass
De ideale grootte van een team ligt tussen de 8-10 personen. In de praktijk zien we echter teams die oplopen tot meer dan 80 personen. Deze masterclass leert u effectieve strategieën om deze uitdagingen aan te pakken en de voordelen van een groot team te benutten. Meer
Seminar
We lezen en horen hoe we effectiever kunnen zijn. Meer empathisch. Aantrekkelijk voor onze medewerkers. Maar hoe brengen we dit nu concreet in de praktijk? Tijdens het IJM leiderschapsevent nemen topsprekers op het gebied van leiderschap en leidinggevenden uit de dagelijkse praktijk je mee in de vraag hoe we kunnen groeien van weten naar doen. Meer
Masterclass
We weten allemaal dat elkaar aanspreken niet leuk is, maar wel veel oplevert. Als u mensen duidelijk laat weten waar ze aan toe zijn en ervoor zorgt dat feedback veilig voelt, helpt ze dat plezierig en beter samen te werken, melden ze zich minder vaak ziek en komt er ruimte vrij voor nieuwe ideeën. Meer
Rubrieken
- Advisering
- Algemeen management
- Coaching en trainen
- Communicatie en media
- Computer en informatica
- Economie
- Financieel management
- Inkoop en logistiek
- Internet en social media
- IT-management / ICT
- Juridisch
- Leiderschap
- Marketing
- Mens en maatschappij
- Non-profit
- Ondernemen
- Organisatiekunde
- Personal finance
- Personeelsmanagement
- Persoonlijke effectiviteit
- Projectmanagement
- Psychologie
- Reclame en verkoop
- Strategisch management
- Verandermanagement
- Werk en loopbaan