Human Resources in the 21st Century
Samenvatting
Nieuwe en snellere technologieën, opnieuw gedefinieerde waarden en nieuwe behoeften van klanten veranderen de manier van handelen van bedrijven in de nieuwe eeuw. Personeelsmanager moeten hun strategieën bijstellen op het gebied van leiderschap, talent en diversiteit en tegelijkertijd hun werkzame efficiency herdefiniëren. Dit boek bevat bijdrages van experts die een routekaart bieden voor wat deze leiders kunnen verwachten in de nabije toekomst.